S’engager dans ses projets. C'est plus facile d’exprimer ce qu'on ne veut plus que de répondre à la question : “ Qu’est ce que je souhaite réellement ?” J'ai la chance de souvent pouvoir poser cette question en tant que coach. Quand je creuse sur ce qui est difficile, … [Read more...] about S’engager dans ses projets : 4 étapes pour réussir
Réussir professionnellement
De la zone de confort à la satisfaction : 4 étapes pour réinventer votre projet professionnel sans tout risquer.
J'ai failli ne pas me lancer. Mon job corporate était trop confortable. Combien de choses ne faisons-nous pas à cause de notre zone de confort ? De la zone de confort à la satisfaction : 4 étapes pour réinventer votre projet professionnel sans tout risquer. 1/ … [Read more...] about De la zone de confort à la satisfaction : 4 étapes pour réinventer votre projet professionnel sans tout risquer.
J’ai besoin de “plus” pour décider. Un autre mythe
Vous avez travaillé avec vos équipes depuis des mois. C'est un projet important pour l'entreprise. Enfin, le moment où vous allez pouvoir le présenter à l'équipe d'exécutif. Vous êtes convaincu qu'il faut y aller. Mais voilà... À la fin des 20 minutes qui vous ont … [Read more...] about J’ai besoin de “plus” pour décider. Un autre mythe
4 ressources indispensables pour réussir votre trimestre
Mais Dror, comment fais tu pour faire tout cela ? C'est une des questions qu'on m'a le plus posées. Mon secret... La cadence trimestrielle. Et le premier octobre marque le début d'un nouveau trimestre. Le moment idéal pour marquer une pause, revoir ce qui s'est … [Read more...] about 4 ressources indispensables pour réussir votre trimestre
6 idées pour éviter la crise existentielle au travail
Hey merci pour tous les feedbacks sur la dernière newsletter 7 erreurs qui m’ont ralenti dans ma carrière corporate Vous êtes nombreux à vous êtes reconnus dans mon erreur N°3 : donner trop de mon temps à l’entreprise. Parfois, on arrive à l'éviter, parfois, on retombe (alors qu'on la … [Read more...] about 6 idées pour éviter la crise existentielle au travail
