Les deux types de dirigeants ambitieux et les raisons pour lesquelles l’un d’entre eux réussit…

Les dirigeants ambitieux sont constamment à la recherche de moyens de concilier vie professionnelle et vie privée.

Mais il est rare qu’ils y parviennent.

Voici pourquoi.

Il existe deux types de personnes ambitieuses. Et la différence de qualité de vie entre les deux est énorme.

Mais d’abord, voyons ce qu’ils ont en commun :

• Ils veulent multiplier par 10 leur carrière ou leur entreprise
• Ils comprennent que leur bien-être et celui de leurs proches sont essentiels.

Mais voici les différences :

Ambitieux 1.0

• Il fait une pause pour marcher et se demande s’il n’aurait pas dû passer à l’analyse des ventes de la semaine.
• Il joue avec sa fille et se dit : “J’aurais pu finir de préparer ma réunion de demain”.
• Il est en week-end avec sa famille et profite d’un moment de calme pour rattraper ses courriels. “Ce n’est pas grave, nous ne faisons rien.”

Ambitieux 2.0

Il fait les mêmes activités mais porte toute son attention sur le moment présent.

• En marchant, il profite d’un rayon de soleil pour s’arrêter.
• Il se plonge dans le jeu imaginaire avec sa fille et oublie toute notion de temps.
• Il apprécie les moments de calme du week-end avec sa famille. Les personnes qui nous aiment ont besoin d’être avec nous même si nous ne faisons rien.

En fin de compte, professionnellement, les deux réussissent (sauf quand l’ambitieux 1.0 craque).

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Mais alors, quel est l’avantage ?

Ambitieux 2.0 s’épanouit en profitant de chaque instant.

“J’ai tout le temps dont j’ai besoin pour accomplir tout ce qui est important.

Les personnes qui l’entourent le ressentent. Il noue des relations solides dans son univers personnel et professionnel.

Ce n’est pas ce que vous faites, mais la manière dont vous le faites qui fait la différence.

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• Vous êtes un particulier : vous avez un penchant pour l’action. Vous avez réalisé beaucoup de choses. Et pourtant vous voulez plus. Curieux? Apprenez-en davantage ici.
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