Chaque leader a parfois un moment de faiblesse où il pense que :
- Les gens qu’il aime ne le comprennent pas
- C’est à cause de toutes les distractions qu’il n’arrive pas à faire les choses importantes
- L’entreprise n’est pas focalisée et ne sait pas où elle va. Comment pourrait-il lui le savoir ?
Mais le leader ambitieux sait comment se rétablir rapidement et sait que
- Pour que les gens le comprennent, il doit d’abord sortir de sa bulle et essayer de les comprendre
- Malgré toutes les distractions, il a toujours le choix de placer son attention là où il le souhaite
- Il a l’influence nécessaire pour aider son patron à se recentrer sur les bonnes priorités
Le leader ambitieux transforme chaque difficulté en une occasion de s’améliorer et devenir le leader qu’il souhaite.
PS : Dès que vous êtes prêt, voici 2 autres façons dont je peux vous aider à accélérer votre croissance grâce au coaching :
- Vous êtes un particulier : vous avez un penchant pour l’action. Vous avez réalisé beaucoup de choses. Et pourtant vous voulez plus. Curieux? Apprenez-en davantage ici.
- Vous voulez être coaché sur votre lieu de travail : J’aide les dirigeants qui réussissent à devenir encore meilleurs. Et vous ne me payez que si vous réussissez (oui, je suis sérieux). Curieux? Apprenez-en davantage ici.
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