Quand je l’ai vu en train de finaliser une slide au petit-déjeuner, j’ai su qu’il était en train de tout rater…
Je suis en voyage avec toute la famille (même nos deux chats font partie de l’aventure.).
On va passer 4 semaines dans le sud-ouest de la France.
Sur la route, au petit-déjeuner à l’hôtel, on croise de tout. Des vacanciers, des cadres qui s’apprêtent à entrer en séminaire et puis…
Le mix d’un peu des deux.
Un leader (trop) ambitieux sur la route des vacances avec sa famille.
Ses deux enfants en train de siroter un chocolat chaud, se chamailler, et lui qui tente de finir une slide de son deck sur son ordinateur.
Il est en train de rater son moment :
- Ses vacances, cette occasion qu’il attendait tant pour profiter de sa famille
- Son travail, peu de chances d’arriver à créer sa meilleure slide dans ce contexte.
Et c’est souvent le paradoxe.
Quand on est au travail, on rêve de pouvoir passer du temps avec nos familles.
Et quand on est en famille, on tente d’optimiser notre temps en pensant (encore) au travail.
Une recette pour rater les deux et s’en vouloir à chaque fois.
Des options pour concilier vacances en famille et réussite professionnelle
Anticiper avant : en déléguant, en s’organisant mieux. La solution idéale mais pas toujours possible. Alors si on arrive au cas exceptionnel du petit-déjeuner…
Comment enfin réussir à se concentrer sur les choses qui comptent vraiment pour vous ?
On doit choisir :
- Soit je vais au petit déjeuner avec la famille et je le vis intensément. J’ai mis mon réveil 45 minutes avant, réfléchi au message que je souhaite passer et ai finalisé ma slide. (ma préférée si j’ai raté l’anticipation)
- Soit je propose à la famille de déjeuner sans moi et je finis ma tâche.
Tenter de faire les deux en même temps, ne fonctionne pas.
Et ça finit à long terme avec cette phrase cinglante :
“De toute façon, tu n’es jamais là”
Soyez présent. Définissez vos priorités et vivez intensément.
Alors pour les leaders ambitieux qui ont de la chance de pouvoir en prendre.
Bonnes vacances.
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